很多中专以及初高中毕业学生都想报考一所心仪学校，但是要怎么去报名以及选择专业呢？今天小编给大家介绍关于《国家会计学院MPAcc专业性强不强》的一些信息，供大家参考。

国家会计学院研究生部于2011年6月正式成立，主要负责学院学位教育项目的承接、宣传推广、招生、培养、学籍、学位、学生管理以及就业管理等工作，同时负责组织实施与学位教育相关的中长期培训项目。

MPAcc的就业出路如何？

1、人才市场需求大；中国地大物博，发展迅速，大中小企业数不胜数，每个企业较不能缺的就是会计职位。然而，每年五六万会计专业毕业生只能满足企业人才需求的一小部分，余下的职位空缺，只能由非会计专业的毕业生来填补。

2、高薪稳定吸引力大；会计工作既高薪又稳定，人人择之，何奇之有。当企业愈来愈意识到财务部门的重要性时，会计工作人员的薪资待遇也会随之不断提升。经过相关调查显示：一般会计人员月薪2000～3000元，会计主管月薪3000～8000元，大型企业财务经理或财务总监月薪达8000～50000元。如此可观的月薪收入，能不吸引越来越多的人吗?

3、升职机会多；从事会计行业工作讲究的是人品，注重的是经验，学历只是其次。据中国较 大的知名猎头公司统计，2008年财务部门晋升为公司核心管理层人员的几率比其他部门高出19.3%。会计工作就如酒，时间越久，越醇香，越值得品尝。

4、入行容易，行业风险低；进入会计行业的门槛很简单，只要拥有会计从业资格证即可。而且，考取证书的难度很小。会计职位在企业中有着举足轻重的地位，是企业机构运转必不可少的关键角色，是企业核心人员。无论公司规模如何，都离不开会计工作人员。所以说，即使裁员，会计承担的风险绝 对比其他职位小得多。

MPAcc的课程教学

课程教学与学位论文:根据《会计硕士专业学位设置方案》和本单位会计硕士专业学位培养方向的要求，参照《会计硕士专业学位参考性培养方案》，有针对性地制定本单位培养方案、设计课程体系、确定教学内容、把握学位论文要求，采取灵活多样的教学方式、精心做好培养工作。组织课程教学与学位论文要紧密结合会计实务、理论联系实际，加强案例教学，注重实际能力的培养，可聘请有实践经验的专家、企业家和政府官员开设讲座。学位论文指导教师和学位论文答辩委员会成员中，应至少有一位具有会计高级专业技术职务的专家。

修满规定学分并通过学位论文答辩者，授予会计硕士专业学位。

MPAcc就业前景

1、市场需求大供不应求首先，无论是会计还是会计研究生在市场中的需求量都是很大的，其中会计专硕更是供不应求，比例达到了是0.75：1。MPAcc可选择的就业途径很多，一家公司不一定会有律师，但一家公司都需要至少一个会计，所以会计专硕的市场还是非常广阔的。

2、薪资待遇好年薪起点高；会计硕士专业近几年可谓是考研界的宠儿，80%的考研人急剧增长报考会计专业。为啥？因为工资高啊！

3、企业会计人员；普通会计人员是会计硕士毕业从事较多的岗位，薪资在4?10万年薪。

4、外资企业会计；如果你英语口语不错，也可以考虑一下外资企业会计，年薪10万到几十万不等。

5、进入证?公司等金融机构银行和证券公司的会计竞争压力较小，刚进去的时候月薪8000?10000元。如果你是一个会计人才，又懂得金融，年薪更是达到60?80万。

6、自身发展好提升格局和眼界竺可桢说：你想做怎样的人？答案是：做一个有格局、眼界高的人。考研的目的是开阔视野，感受不一样的学习氛围，结识更多的导师和同学。给自己一个机会，去看到更广阔的世界。研究生两年的学习，对于自己的能力会有一个质的飞跃，竞争激烈的社会，机会只会留给有能力的那一个。

7、会计律师事务所；这个岗位的起始年薪在10万左右，涨幅空间很大，资深会计年薪可以达到30万左右。

8、进入证?公司等金融机构；银行和证券公司的会计竞争压力较小，刚进去的时候月薪8000?10000元。如果你是一个会计人才，又懂得金融，年薪更是达到60?80万。

MPAcc思想政治的考试内容和形式：

MPAcc 复试政治考试的内容由各招生院校自主命题，所以在考试形式上就不可能有统一的形式。在考试形式上不会出现学硕在初试时的单选、多选和论题的形式，专硕一般采取简答和论述的形式，而有些院校仅仅是论述题，有些院校只是面试时口头回答，而有的学校是笔试;有些院校是单独出题，有些院校则是和其他科目的试卷合在一起考察;在分数的设置上，有些是 100 分，有些是 50 分甚至更少;在内容的设计上，一些学校是紧密结合时政热点来让学生谈谈就自己对这些问题的看法，有些院校是紧密结合时政热点来让学生谈谈就自己对这些问题的看法，有些院校则是考察马原的一些基本原理，也会考察时政热点，有些学校考试相对简单，而有些学校相对很难，因此在考试内容上要根据具体的院校来看。